iBROなら、美容はもっと面白い。®
そう感じたから、迷っているのだと思います。
iBROでは、中途のアシスタントが 「途中から来た人」扱い になることはありません。
美容師として何年か働いて、「合わなかった」「もっと続けられる場所を探したい」と思ったとき。多くの人がいちばん心配するのは、「途中入社は、教育を受けさせてもらえないのでは」「同期との差がついてしまうのでは」というところです。
iBROでは、入社時期に関係なく、自社アカデミーのカリキュラム動画と 営業時間内のトレーニング にすぐアクセスできます。前職で身につけた技術は そのまま評価 して、足りない部分（カラー・パーマ・着付け・メイクなど）だけを あなたのペース で埋めていきます。
むしろ、別のお店を1度経験している人は、新卒では持ち得ない 「比較する目」 を持っています。それは、現場でとても大きな強みになります。
シャンプー、ブロー、カラー塗布、お客様応対。
あなたが積み上げてきたものは、そのまま使ってください。
「新しい店だから、また1からね」とは言いません。入社時に、これまでに身につけた技術を 店長と一緒にひとつずつ確認 していきます。できることは、すぐにお客様の前で出していい。これは、新卒では起こらない時間の進み方です。
足りない部分も、最初から全部やり直すのではなく、 「ここだけ補う」 という設計でカリキュラムを組みます。あなたの3年（または5年）が、ちゃんと 3年（5年）として扱われる 仕組みです。
iBROの練習は、夜の自己時間ではなく、業務時間内。
自社アカデミーで、ヘア・カラー・パーマ＋メイク・着付けまで体系的に。
iBRO の自社アカデミーでは、ヘア・カラー・パーマだけでなく、メイク・着付け まで業務時間内に学べます。カリキュラム動画は全レッスン分が用意されていて、スマホでも PC でも、自分のペースで何度でも復習できます。
「前職では着付けがなかった」「カラーは塗布までしかやらせてもらえなかった」——そういう 抜けていたピース を、ここで補えます。新人だけで集まる月2回の集中トレーニングにも、入社時期にかかわらず参加できます。
中途で入社したスタッフが、iBROには複数います。
「途中から入って、続いている人」がいる場所です。
iBROには、別のお店から移ってきて、そのまま 勤続10年・15年 となっているスタッフが複数います。「新卒で入った人だけが偉い」「中途は半人前扱い」という空気は、24年かけてつぶしてきました。
店舗を超えた集中トレーニングや、年に100名以上担当する成人式の現場では、入社年・年齢・前職に関係なく、同じチームとして動きます。同期は、新卒だけのものではありません。
入社後の練習・現場経験・コンテストまで、一直線に。
あなたのデビュー時期を、ちゃんと早めるための設計です。
特定の応募シーズンは設けていません。
今のお店を辞める前でも、見学だけ先に来ていただいて構いません。
続けるかどうかは、毎日の小さな安心の積み重ねで決まります。
今のお店に在籍したままで、大丈夫です。
または、応募フォームから